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公司第十二届六次职工代表大会隆重召开 集团董事长金宁运亲临会场并作重要讲话

来源: 广西五建 | 编辑: 梁剑玲 | 日期: 2012-03-12 |  字体:T T T

解放思想  敢拼勇为  稳中求快  实现两个“率先”目标

公司第十二届六次职工代表大会隆重召开

集团董事长金宁运亲临会场并作重要讲话

 

在公司主要经济指标再创历史新高,调结构转方式取得明显成效,全体员工团结一心,向更高目标奋勇迈进的喜人形势下,37日,公司第十二届六次职工代表大会隆重召开。全体代表肩负重托,满怀豪情,聚集一堂,共商企业发展大计。

公司董事长、党委书记侯立林在会上作题为《解放思想敢拼勇为 稳中求快 为公司实现两个“率先”目标而努力奋斗》的工作报告。报告回顾了2011年工作:2011年公司实现营业总收入88.9亿元,承接任务153.4亿元,实现利润2117.6万元,在岗员工人均年收入同比增长12%荣获国家优质工程1项、国家装饰工程奖1项,全国用户满意工程1项,广西优质工程10项、市级优质工程12项、结构杯31项、全国AAA级安全文明工地2项、广西安全文明标准化示范工地3项、广西安全文明工地40项、市级安全文明工地56项,国家级工法1项,区级工法4项,QC成果奖28。主编的国家行业标准规范《混凝土小型空心砌块建筑技术规程》JGJ/T14-2011,为公司成立以来第一部主编的国家行业标准,已通过国家住建部审批并予以发布。公司荣获全国优秀施工企业、全国用户满意企业、中国施工管理协会科技创新先进企业等一大批荣誉称号。

报告提出了2012承接任务合同额200亿元以上;营业收入总额120亿元以上;竣工面积350万平方米以上;利润总额3600万元以上;员工平均工资增长率12%以上等经济技术指标。报告从优化结构,促进经营管理上水平;转变增长方式,提高盈利水平;加强项目管理,进一步提升企业管控能力;加强风险防范,为公司稳健发展提供保证;推进标准化、信息化管理;重视技术积累和科技创新;抓好人才引进、培养和使用工作;抓好党建和企业文化建设,为公司实现“两个率先”目标保驾护航等八个方面对2012年工作进行了部署安排

集团公司董事长、党委书记金宁运在会上作重要讲话。金董指出,2012年是党的十八大召开的喜庆之年,是“十二五”承上启下的关键一年,是集团打造千亿企业的起步之年。金董充分肯定了公司2011年工作,指出公司去年工作存在六大亮点:生产经营指标上新台阶,创历史新高;转方式调结构有新成效;基础管理得到全面加强;科技工作有新的进步;企业竞争力有新的提升;人才培养、党群工作取得新的成绩。在肯定成绩的同时,金董对公司2012年工作提出了九点希望和要求:一是解放思想,转变观念,积极推进企业发展;二是努力开拓市场,推动经营上水平;三是积极转方式调结构,提高发展质量;四是深化改革,创新体制机制,进一步调动员工积极性;五是进一步增加、充实物质基础,提升五建竞争力;六是进一步加强企业管理工作;七是加快人才培养、引进工作。八是进一步抓好党建和企业文化建设工作,创和谐企业;九是力争实现“两个率先”、“一个表率”,展示五建风采。

大会表彰了2011年度先进集体、先进个人,兑现了2011年度公司与基层单位、处室经营生产承包奖励,签订了2012年经营承包合同。

参加大会的还有集团公司总法律顾问肖太福、工会副主席兰登梅、法律事务部副部长徐之明,柳州市安监局局长汪道应、柳州市总工会副主席胡臣思、柳州市建筑业联合会会长何金权等领导。

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图为:集团公司董事长、党委书记金宁运(左一)在会上作重要讲话。

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图为:公司董事长、党委书记侯立林作工作报告。

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图为:会场全景。

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图为:2011年度承包兑现奖。

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图为:2011年度先进单位、先进处室。

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图为:2011年度公司标兵(部分)。

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图为:2011年度安全文明施工目标管理履职考核兑现。

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图为:2011年度结算兑现奖

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图为:“二次经营”星级项目部评比奖励

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图为:公司与各单位签订2012年度管理责任书。

 

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