何显文参加指导鼎新劳务公司2022年第二季度民主生活会
8月12日下午，鼎新劳务公司党支部召开领导班子2022年第二季度民主生活会。五建集团副总经理、总工程师何显文参会指导并讲话。
会议现场
会上，何显文充分肯定了鼎新劳务公司上半年所取得的成绩和工作新思路。针对下一步工作，他提出了三点要求。一是加强领导班子建设，提高干事创业的综合能力。企业做得好不好，关键在于领导班子。班子成员要团结一致，分工不分家，做改革发展的“急先锋”，完善各项规章制度，推行标准化、信息化管理，深入施工现场，分析目前存在的困难和问题，找出解决的办法和方案，做实每一件事。二是全力以赴，千方百计确保完成年度目标任务。强化劳务经营工作，积极开拓劳务分包市场；制订市场拓展计划，加快劳务经营多元化步伐；加强劳务分包的预算、结算工作，经常性的深入施工现场，掌握项目劳务作业的真实情况，做好服务，把劳务作业成本管控到位；寻找优质资源，推行项目劳务自营管理模式；整合社会资源，建立劳务队组库，实行优胜劣汰，组建一批技能精、信誉好、作风硬、听指挥的作业队组。三是加强党风廉政建设，营造风清气正的干事创业环境。严格遵守绿地家规和集团公司员工廉洁从业若干规定，做好党员和员工的思想教育，引导员工守住底线、不越红线，干干净净做事、清清白白做人。
会议汇报了领导班子上半年履职情况、民主生活会的会前筹备情况和征求意见情况，领导班子成员分别作履职情况发言，紧密联系思想和工作实际，逐一作对照检查，并相互开展严肃认真的批评和自我批评。
五建集团刘金华列席会议，鼎新劳务公司领导班子成员王炳胜、谭全峰、梁立飞、黄明荣参加。
（谢邕昌）