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公司召开“深入学习贯彻十九届四中全会精神推动公司高质量发展”研讨会暨2019年度工作总结会

来源: 本站原创 | 编辑: 管理员 | 日期: 2020-01-18 |  字体:T T T

 

公司召开“深入学习贯彻十九届四中全会精神推动公司高质量发展”研讨会暨2019年度工作总结会

117日上午,公司在五建大厦2楼会议室召开“深入学习贯彻十九届四中全会精神推动公司高质量发展”研讨会暨2019年度工作总结会。公司党委书记、董事长黄鼎龙出席并讲话,集团公司第四、第五监事会主席张济璜出席会议并作指导讲话。公司党委副书记、总经理蒙勇作2019年工作总结报告,公司党委副书记、纪委书记、工会主席彭业波主持会议,公司在家领导班子成员黄诚、李能斌、陈永、何显文、陶礼智、董家胜参加会议。

会议现场

会上,黄鼎龙传达学习了集团公司党委书记、董事长金宁运,党委副书记、副董事长、总经理罗涛在“深入学习贯彻十九届四中全会精神推动集团公司高质量发展”研讨班上的重要讲话精神,并就贯彻落实十九届四中全会和集团公司研讨班会议精神,推动公司2020年高质量发展,提出六点工作要求。一是坚持大战略、大布局、大经营。大战略方面要按照公司“631”经营战略布局的要求,提高经营总量和质量;大布局方面要在逐步实现区内经营市场全覆盖的情况下,积极开拓区外市场,突破海外市场;大经营方面要做好PPP项目的管理和承接力度,加大市政道路、桥梁等项目的承接力度,并以公司控股的广西建工钢结构有限公司成立及广西建筑产业化股份有限公司取得预拌商品混凝土专业承包资质为契机,多承接钢结构和装配式建筑,提升经营效益。二是坚持严管理、严防控、严整治。严管理方面要严格按照集团公司“十个严禁”和公司“六个统一”要求,以及“以我为主、可控为先”的理念,把管理重点放在项目上,沉下心来管好每个项目,防止出现项目亏损,提高项目盈利能力;严防控方面要严防法律风险、工程质量和安全生产风险防控;严整治方面要按照集团公司的要求,继续把专项治理工作作为今年工作的重中之重,确保力度不减、措施不变、震慑不降、要求不变,力争抓出成效,在提高工作作风、服务态度、办事效率方面要做好严整改工作,优化发展环境。三是坚持降成本、降欠款、降诉讼。降成本方面要按照集团公司提出的今年要在利润方面有提高的要求,做好分公司及二级机关机构改革,以及公司机关机构调整等工作,组建大商务和总承包事业部,增强商务管理能力,提高信息化管理手段,实现降本增效;降欠款方面要把应收账款的总额降下来,提高资金使用效率,实现高质量发展;减少诉讼个数和金额,把被诉率列入今年各分公司、部门的考核指标中。四是坚持提服务、提效率、提效益。提服务方面对内要提高服务好部门、分公司、项目部的水平和效果,对外要提高履约能力,增加业主好感度,实现在管理中提高服务水平,在服务中提高管理能力的目的;提效率方面就是要提高工作效率,改进工作办法和方法,提高流程审批速度,缩短办事流程;提效益方面各分公司要切实谋划好2020年提质增效工作,为公司高质量发展贡献力量。五是坚持出成果、出人才、出业绩。出成果方面要在国家级科技进步奖和其他领域有新突破,要结合市场,把最先进、最新的科技引进到公司,充分体现特级企业的施工工艺、理念、研发和水平;出人才方面要通过各种渠道培养高素质人才,以举办各类培训班为载体,多培养业绩好、肯担当的项目经理、经营等方面的人才;出业绩方面要实事求是,做好各方面工作的策划和谋划工作,确保完成2020年各项指标任务。六是坚持强班子、强队伍、强党建。强班子方面要继续加强各级领导班子建设,增强领导班子的战斗力和凝聚力;强队伍方面要让骨干人员发挥作用,要加强劳务队伍建设,提高劳务管理信息化水平;强党建方面要以党建引领企业高质量发展,把公司党支部“1+3+X”工作法贯穿到所有项目和部门,以党建促发展。

黄鼎龙强调,2020年,全体五建人要在集团公司的正确领导下,确保稳中求进、稳中求快、稳中求质,为把公司建设成为国内一流建筑服务商,助推集团公司高质量发展、建设壮美广西做出新的贡献。

会议现场

张济璜对公司2019年取得的各项成绩表示充分肯定,希望新的一年继续努力,按照集团公司相关要求,高度重视企业风险防范、重大事项、制度管理、专项治理、商务测算、项目签证变更等方面的工作,全力以赴完成2020年各项指标任务,为集团公司高质量发展贡献力量。

蒙勇总结了2019年公司主要经营指标完成情况、主要成效和亮点以及存在的问题和不足,并就做好今年工作,提出重点抓好十个“全力”的要求。一是围绕“三创”工作,全力提升公司盈利能力;二是围绕经营龙头,全力加强市场开拓;三是围绕企业效益,全力提升项目管理;四是围绕隐患整治,全力抓好安全生产;五是围绕过程管控,全力强化风险防范;六是围绕品牌建设,全力推进质量技术及创优工作;七是围绕“六个统一”,全力加大专项治理和清收清欠工作;八是围绕提质增效,全力做好“十四五”规划;九是围绕以人为本,全力加强人才队伍建设和人力资源管理;十是围绕党建引领,全力加强党建工作。

南宁分公司、三分公司、华中公司,公司工程管理部、商务管理部、合约法务部先后发言,汇报相关工作情况。

公司总经理助理,代(副)三总师,各部室负责人,各分公司党政主要领导共60多人参加。(赵鑫婷)

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