交流学习 共同提升
——第一分公司到南北分公司开展交流学习活动
4月21日下午，一分公司经理刘海权率领分公司机关17名代表赴南北分公司进行交流学习，公司副总经理兼南北分公司经理、党委书记梁发深等南北分公司领导，各科室负责人参加了此次交流学习活动。
在学习交流座谈会上，公司副总经理兼南北分公司经理、党委书记梁发深回顾了南北分公司去年的成绩，详细总结了南分公司在提升管理水平，加快分公司发展过程中所积累的宝贵经验和优秀做法。指出了2014年南北分公司将以“稳增长，强管控，增效益”作为贯穿全年的工作思路，并在经营战略、科室与项目管理、风险防范、技术创新、人才引进培养使用、党的建设等方面进行了经验分享。同时，要求参加本次活动人员通过交流，找出差距所在，保持良好的学习心态，不断进步，不断提高。
会上，一分公司经理刘海权对南北分公司的热情接待表示感谢，并介绍了一分公司在2013年的主要发展情况，刘海权经理表示，一分公司在2014年的工作中心将紧紧围绕“企业增效，员工增收”来开展。号召学习团人员虚心学习，对标杆找差距，把南北分公司的先进管理经验带回一分公司。会上，一分公司学习团成员虚心向兄弟单位学习交流，将分公司各科室归纳出在管理工作中遇到的30多个问题一一与兄弟单位进行交流，并得了兄弟单位的解答。会后，一分公司各职能科室与南北分公司对口部门进行了进一步深入学习交流。
此次学习活动是分公司深入贯彻公司“质量品牌年”工作精神，全面推进分公司管理水平的一项重要举措。通过交流学习活动，双方针对主要的业务问题进行了深入的交流和经验分享，大家纷纷表示获益匪浅，交流学习活动取得了良好效果。（ 通讯员：毛岳云、汪前方）
图为：交流学习会现场