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五建集团召开第四季度党群工作会议

来源: 本站原创 | 编辑: 管理员 | 日期: 2021-10-19 |  字体:T T T

10月19日上午,五建集团在总部二楼会议室召开第四季度党群工作会,总结一至三季度党群工作、纪检监察工作情况,布置第四季度工作计划,为“大战四季度,冲刺全年红”,奋力开创五建集团高质量发展新征程凝心聚力,加油助威。公司党委副书记、纪委书记、提名工会主席罗振中出席会议并讲话。

会议现场

会上,罗振中对公司下一步党群、纪检工作提出五点要求。一是冲刺全年目标任务,要信心百倍,突出一个“干”字。各级党组织要担当作为,带领广大职工坚定不移贯彻落实集团公司、公司第三季度工作总结会精神以及绿地大基建集团执行总裁、集团公司董事长、党委书记金宁运在五建集团成立揭牌仪式上的讲话精神,进一步坚定发展信心,将职工思想和行动统一到冲刺全年目标任务上来,奋力把“规划图”变为“施工图”,把“时间表”变为“计程表”,为五建集团冲刺全年目标任务,开启高质量发展新篇章提供强有力支撑。要把治亏工作作为一项重点工作,继续咬准目标全力以赴往前推进,努力实现止亏、减损目标。二是抓好各项工作落实,要多措并举,突出一个“实”字。各级党组织和广大领导干部要转变作风,真抓实干、务求实效。要努力破解经营困局,为公司发展注入源头活水,做到抓发展,拓新局;要全面贯彻落实集团公司《以项目为中心推动建安企业高质量发展若干措施》及 “围墙内”“围墙外”项目管理模式,持续优化“3+1”项目管理机制,做到强管理,提服务;要全力抓好清收工作,继续实施员工关爱工程,开展丰富多彩的群团活动,坚持维护职工合法权益,妥善推进“三定”工作,做到抓稳定,促和谐。三是防控企业管理风险,要关口前移,突出一个“稳”字。各级党组织要始终将风险防控放到重要位置,坚决执行风险评估制度、集体决策制度、决策情况报告制度,提高决策的科学水平和决策管控水平。各分公司纪委、纪检监察组织要落实以项目为中心的要求,发挥纪检监察监督探头作用,把监督工作前置到项目一线。要抓细抓实“正风肃纪,整治乱象”专项行动,充分发挥纪检监察的利剑震慑作用。四是抓好两级班子建设,要履职尽责,突出一个“强”字。各级党委要把加强领导班子建设作为党建工作的“第一责任”和“第一任务”,加强政治引领、责任担当和素质能力建设,打造“四好班子”。两级班子要加强学习,合作共事,作好表率,发挥好“头雁效应”和“背影效应”。五是发挥党建引领作用,赋能企业高质量发展。要传承红色基因,融合市场机制,积极贯彻落实习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的讲话精神、视察广西时的重要讲话精神,紧紧围绕企业生产经营和发展规划,抓好党建品牌的创建和提质增效,打造混改企业党建标杆,赋能企业高质量发展。要坚持抓好基层党组织建设,持续提高基层战斗力。要大力推进“融合党建”“能效党建”“价值党建”落地见效,使党建工作真正成为企业创造价值的有力推手。要大力倡导“担当为要、实干为本、发展为重、奋斗为荣”的艰苦创业理念,充分发挥企业文化引领人、塑造人、鼓舞人的柔性管理作用,为企业高质量发展凝心聚力。

会上,南宁分公司党委、一分公司党委、三分公司党委、市政分公司党委、公司机关党委分别汇报了本单位前三季度党群工作开展情况以及四季度工作安排;公司党群工作部、纪检监察室分别布置下一步工作计划。

公司各单位党组织书记(专职副书记)、纪委书记、工会主席、党办负责人以及公司党群工作部、纪检监察室全体人员共64人参加会议。(熊萍/  蓝芳玲/图)

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